“从个人职责来讲，我到金水区，传承占比为百分之百，创新占比，为零！”罗观说道。

此话一出，大家都愣了。谁也没想到罗观会讲出这样的话。毕东林心想，罗书记是不是把比例颠倒了？从罗书记的年龄和个性来年地，他应该是创新占比多一些吧，他说创新占比为0，这岂不是意味着罗观就打算来当个糊涂官、面团官，前人怎么定，罗观怎么来，这倒是没什么风险了，但是要你罗观当这个书记干什么呢？

总书记说过，创新是一个民族进步的灵魂和不竭动力。罗观居然说创新占比为零，这如果被杨树平抓住这一点，再上纲上线，扣上一顶不讲政治的大帽子，估计也没人替罗观叫屈。罗观这话，的确不是一个党员干部该讲的话。

石长高也感到罗观应该是把比例说反了，但一想就算是比例说错了、搞反了，也不应该是这么绝对。如果说创新占比100％，传承占0，又会引起金水区干部的不满，特别是把自己放在了老干部的对立面上，又与罗观刚刚提出的“老干部、老传统、老作风”相违背。

杨树平也没想到罗观是这种回答，大喜过望：“罗书记，你在金水区一点都不想创新了？”

病从口入，祸从口出，罗观还是太年轻了，说话太过随意了，不少对罗观抱有好感的年轻干部特别是女干部们都在替罗观惋惜，今天如果被老干部当众羞辱，以后罗观在金水区还怎么干下去？

市长周玉洁眉头微蹙，据她了解，罗观并非是这么冒冒失失的人，不管在县里、市里还是在省旅游局，罗观每每有惊人之举，虽然是意料之外，但都在情理之中。罗观刚才的回答，的确有些出格了。

对于杨树平不怀好意的发问，罗观微微一笑说道：“刚才我讲的这个比例有一个前提，那就是从个人职责来讲。我作为金水区委书记，职责其实就是九个字：定方向、管思想、用干部。这九个字不知道大家有没有异议？”

一听到这个，省委组织部常务副部长石长高眉头一展，罗观这小子，高啊。当然，罗观还是一如既往地喜欢吊人胃口、玩些悬念。当然，这样也不错，金水区的干部特别是老干部太不像话了，不找个人来治治他们也不行。

罗观所说的书记九字职责，虽然文件上没有规定，但这种概括的确是很准的，会场当中没有人提出异议，就连故意找碴的杨树平也说不出什么。

“首先讲定方向。什么是方向？方向就旗帜，旗帜决定道路，这个问题搞不清楚就是不讲政治。高举华夏特色社会主义伟大旗帜，这就是我们的方向。在这项工作说，说实在话，我真不敢创新，只能是百分之百地传承，百分之百地坚持，不敢打任何折扣，不敢搞任何变通。我认为，形势在变，任务在变，要求在变，但是马克思主义的政治方向、政治立场、政治观点永远不能变。杨老，您说是不是？”罗观讲得慷慨激昂。最后一句问话，颇有一些给他上党课的味道。

当然罗观讲这些，是永远正确，无比正确，任谁也无法反驳。所有的干部不禁为罗观叫好，像罗观这样的话大家听过也不知道有多少遍了，但是罗观用这些话来应对杨树平的刁难，却是再合适不过的，这个罗书记，还真是机智。当然这种机智并非来自他的小聪明，而是来自他对于政治的把握，来自他在基层官场的历练。

“第二是管思想。金水区和其他区、县一样，必须坚持马列主义思想。这一点，根本不用创新，也不敢创新。思想工作，是经济工作和其他一切工作的生命线。生命线一丢，主阵地必破。在思想阵地上，无产阶级不去占领，非无产阶级思想必然去占领。对于党的干部来说，每个人的头脑也是一块思想阵地，同样存在用什么思想去占领的问题。是坚信马列，还是信奉上帝；是坚持人民的利益高于一切，还是贪赃枉法，为个人和小集团谋取私利；是培养高尚的道德情*，还是追求腐朽的生活方式......两种思想无时无刻不在头脑这块思想阵地上进行激烈的较量。开国伟人说过，房子是应该经常打扫的，不打扫就会积满了灰尘；脸是应该经常洗的，不洗也就会灰尘满面。我们同志的思想，我们党的工作，也会沾染灰尘的，也应该打扫和洗涤。”

罗观说完这一点，干部们就更加确定，石长高说罗观是理论大家，还真不是吹的。罗观讲出这些，显然是在毫无准备的情况下说出来的，居然说得十分流利，并且是引经据典，让人不得不信服。

“第三是用干部。我们党要用什么样的干部？《党政干部选拔任用工作条例》说得清清楚楚，比如说六条原则：党管干部原则，任人唯贤、德才兼备原则，群众公认、注重实绩原则，公开、平等、竞争、择优原则，民主集中制原则，依法办事原则。这原则，我只能坚持和遵守，绝不敢有任何变通和创新。因此，创新呢，一定要体现在经济层面。如果在思想工作上创新，就会出大乱子，如果在干部任用上创新，那就会出大问题。杨老，我的回答，您还满意吧？”罗观问道。

“啊，满，”杨树平有一点慌：“不满意。”

杨树平话一出，众人就哄笑起来。这个老干部到这种地步了还嘴硬。

“不知道大家满意不满意？”罗观不理杨树平了，对着会场说道。

这时，区长张明武忽然带头鼓起掌来。接着，会场里响起了一阵雷鸣般的掌声。

这掌声既有对挑事者的嘲笑，更是对罗观今天精彩表现的肯定。

在一片掌声中，杨树平想说什么，但也没人听得清了。会场中的人都站了起来，本来还在站着的杨树平这下子更不突出了。这时主持人乘机宣布今天的会议到此结束。

本来罗观今天的就职演讲这么短，出乎大家的意料，冒出来一个杨树平，让这次会议充满了看点。杨树平本来是要来难为罗观的，没想到反而为罗观搭建了一个平台，让罗观在金水区的首次亮相上出了一个小小的风头，展示了他非同一般的掌控局面的能力。也有不少干部在寻思，杨树平究竟是谁指使的呢？

如果没有人指使，杨树平在家逗逗孙子蹓蹓鸟多好啊，何必跑到这里来呢？如果有人指使，大家理所当然地想到是区长张明晓。但让大家不理解的是，正当杨树平说出对罗观回答不满意的时候，是张明晓带头为罗观鼓掌，一下子把杨树平的话给打断了，从而顺利结束了会议。

不是张明晓区长指使的，那会是谁呢？毕东林一边往会场外走一边思考。估计罗观早晚会提出这个问题，作为秘书，一定得替领导考虑周全。

现在，毕东林一扫前几天的阴霾，心情变得十分舒爽。

会议结束的时候，正好到了饭点儿，区委办公室主任杨超群安排得相当不错。一帮人众星簇月般，陪着石长高和周玉洁一起到区委招待所餐厅，毕东林则是到了职工食堂，与大家一起用餐。

毕东林朝饭堂走的时候，不少人朝他看过来，眼神都怪怪的。进食堂打了饭，毕东林找了一个角落坐了下来。这是他惯常的位置，这个位置不引人注意，通常是比较低调的干部坐的，或者是像毕东林这样郁郁不得意、不得不低调的干部坐的。

毕东林坐下之后，区委办公室前年刚分进来的小邵和小刘凑了过来。这让毕东林颇为意外。小邵和小刘虽说是参加工作没多久，但却精于人情世故。经常找领导汇报思想，脸皮比一些机关老油子还厚。自从这两个人来之后，区委区政府出现了一种奇特的景象，凡是这两人主动接触的，不是地位高的，就是潜力大的。并且这两个人也成为金水区两股势力此消彼涨、此涨彼消的风向标。

小邵和小刘坐到这里，这让毕东林有些不适应。在机关饭堂，大家都有一些不成文的规定或者是约定，在离窗户最近的区域，主要是科长、副科长以及领导的秘书。而小邵和小刘则是这一区域的常客，不是跟这个科长坐一起吃饭，就是跟那个秘书面对面聊天。

当然，对于小邵和小刘如此做，毕东林也理解。各人都有各人的生活方式和处事方式，只要进入商场，谁不想赢利？只要进入官场，谁不想提升？不管是凭本事，还是凭关系，只要不是踩着别人上去就行。毕东林从市委下放到区委，经过了挫折，受过了冷眼，心态居然也平和了。

“毕哥，恭喜，恭喜！”小邵坐下就开了口。

“毕哥，这就叫时来运转。”小何马上接住了话。

毕东林心里高兴，当然不能把这种喜悦表现出来：“不要这样讲啊。领导让我来当这个秘书，这只是区委办公室的决定，罗书记能不能看上我，还两说呢。万一罗书记看不上我，我不就惨了？”

毕东林的话让小邵、小刘看到了一种希望。是啊，毕东林的材料水平一般，而且还是从市委贬下来的，这样的人给罗书记当秘书，罗书会如何想？罗书记会如何看区委办公室杨超群的安排？

几个人正在聊，区委办公室主任杨超群走过来了，几个人站起来，杨超群摆摆手坐下来说：“东林，小邵，小刘，你们吃完饭，到我办公室，一起见见罗书记。”

“杨主任，一起见见？”毕东林感到一丝不安。

“是啊，给罗书记配秘书，不能我说了算，一会儿，让罗书记先见见你们，至于是谁，就看谁的造化了。”杨超群说道。

毕东林气极，这不是欺负人吗？罗书记来之前，谁也不想给他当秘书，没办法了才让自己当。罗书记一来，展示了非凡的实力，书记秘书这个烫手山竽变成了香饽饽，盯上的人就多了，领导说话也不算数了。（未完待续）